¿Por qué es importante tener informes de Recursos Humanos?

Como experto en Recursos Humanos o administrador de talento, tendrás acceso inmediato a información relevante sobre el desempeño, la productividad y otros aspectos esenciales de tu empresa. La generación automática de reportes te permite centrarte en el análisis de los datos, optimizando tu tiempo para tomar decisiones y desarrollar nuevas estrategias.

Además, garantizas la adherencia a los estándares de eficiencia al obtener una comprensión más profunda del funcionamiento interno de tu empresa y al identificar oportunidades de crecimiento.

¿Qué tipos de informes de Recursos Humanos puedes generar?

¡Los que necesites! Disponemos de diferentes tipos de informes: desde registros de entradas y salidas, asistencia, vacaciones y permisos, hasta informes sobre género, rentabilidad y productividad.

Con estos informes, podrás identificar patrones en el desempeño de tus trabajadores, anticipándote a posibles conflictos u ofreciendo mejoras.

El software que permite acceder a tus informes de Recursos Humanos en cualquier momento

Gracias a su compatibilidad con múltiples dispositivos, podrás visualizar y descargar los informes en diversos formatos (CSV, PDF o Excel) desde cualquier computador, tableta o celular.

La plataforma permite filtrar por oficina, departamento e incluso por horario laboral, lo cual es ideal para organizaciones con equipos remotos o distribuidos en diferentes ubicaciones.

Solo con nuestros software de informes de recursos humanos

  • 1

    Cumplimiento de leyes

    Con un par de clicks, obtienes la información para probar que cumples con las normativas vigentes que regulan aspectos de la gestión de los Recursos Humanos, como la Ley de Control horario.
  • 2

    Reducir las tareas a mano

    Di adiós a introducir datos de forma manual en la plataforma. Ahora, podrás dejar de invertir tiempo en confeccionar por tu cuenta los informes de RRHH, fila a fila y dato a dato en un excel. Nuestro software conecta todas tus fuentes de datos y las unifica en un mismo lugar, listas para su uso.
  • 3

    Recuperar la inversión de tus proyectos

    Con todas las métricas y estadísticas al alcance, podrás tomar mejores decisiones sobre la dirección de tus proyectos basadas en información veraz y objetiva. Analiza al detalle el tiempo invertido en cada tarea por parte de tus empleados y los resultados que ha aportado posteriormente a la empresa.

Alain Afflelou

“Sesame empodera a los managers porque les da muchos datos de sus propios equipos”

Alberto Huertas Responsable de Administración de Personas en Alain Afflelou